一年到头辛辛苦苦，就看这年终奖了。
年终奖的多少，显示着这家公司的实力。
“年终奖，什么年终奖？工作这么多年了，还没有看到过年终奖，老板准时把我的工资发给我，就谢天谢地了。”
“今年生意不行，只能给员工多发一个月的工资。”
“兄弟，可以呀，我们这些人都是被老板发年终奖，而你却发给别人年终奖，都不在一个档次。”
“小本生意，小本生意。”
正所谓有人欢喜有人愁。
许多人在网上晒着属于自己的年终奖。
也还有许多人没有收到年终奖，甚至有许多公司故意把年终奖推迟到明年发，就是怕员工过完年之后不回来了。
其实这种做法怎么说呢？
真正有实力的公司，替员工着想的公司，怎么可能离开？
而这些想着压年终奖甚至是压工资的企业，说实话，其实都不怎么样。
星辰集团作为一家最新崛起的超级公司，他们的年终奖也被许多人关注着。
想要看看，这家超级公司会给出怎么样的年终奖？
而星辰集团也确实不负众望，给出了一个满意的答卷。
在多发几个月的薪……
(ò﹏ò)
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