李天宇:“你怎么知道我喜欢听喜事儿?行了,赶紧说吧。”
陆辉:“魏朝那边给了消息,他们组的人基本上都愿意过来,就算是A组,也有几个正在考虑,魏朝说他们的意向也很大。”
李天宇乐了:“确定吗?”
陆辉:“老板,你放心吧,非常确定,不确定的事儿我也不会跟你说了。”
李天宇:“那行,这些人一定要争取过来,安顿好,粮草给足,尽快开工吧。”
所谓“粮草给足”,就是钱可以给够的意思。
反正现在也不需要李天宇去贴钱进去,光蓝电子现在订单量大增,特别是从HUAWEI那边发过来的订单,根本就让光蓝电子应接不暇,到了订金和预付款收到手软的地步。
不过李天宇也叮嘱陆辉,光蓝电子确实不缺钱,但是给工资尽量控制在合理的范围内。
李天宇:“在行业水平的范围内可以提高待遇。”
陆辉连忙称是,应了下来。
其实这一点,陆辉更加明白,经营企业可不是儿戏。
用钱砸人才是个好办法,见效也快,但是容易破坏企业内部的工资结构,以后会有很大的麻烦。
所……
(ò﹏ò)
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